当我们处于学生时代时,老师就告诉我们遇到不会的问题时可以向学习成绩好的同学请教,这样能促进彼此的学习。工作中也是一样,当我们遇到自己难以解决的问题时,可以先向有经验的前辈请教,但一定要注意自己的礼貌礼节。下面小编为大家介绍一些向前辈请教的方法。
1、主动求知,懂得轻快
主动求知对于年轻人来说格外重要。对于老一辈的人来说,懒惰可能是他们最看不惯的一种现象了。这可能是时代的原因,他们很多人都深信勤能补拙,所以新人一定要勤快,一个勤快的年轻人是他们看着顺眼的前提,看着顺眼了才会愿意言传身教,所以,勤快是非常重要的。
2、学会尊敬职场老人,注意语气和语调
既然自己想向人家请教问题,,无形当中就会占用人家的时间和经历,态度要谦和,姿态放低,随意打断别人的讲话或者是反驳别人的观点,更不要过于贬低,有不同意见可以提出,但是要明白自己的立场,是请教,不是指导,不能对于别人的观点指手画脚,不然人家还会愿意教你吗?
3、提前准备好问题,问题要清晰明了
职场中有许多新人想请教别人没有一定的章法,不做任何准备,一遇到问题,就马上请教,东一榔头,西一榔头,没有中心主题,如此问问题,别人不是字典随时准备给你解疑答惑,别人也有自己的工作要做,老是像小学生一样问题问多了,别人也会不耐烦,问多了,人家也不愿意教了。
在向前辈请教之前,大家就应该提前准备好问题,注意问题一定要清晰明了,能让前辈看懂。在请教职场老人的时候,要注意自己的语气和语调,一定要谦虚,请求前辈做出指导。向前辈请教是一种主动求知的过程,年轻人不要觉得不好意思,所谓“勤能补拙”,多问问对自己的成长很有帮助。