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香港电视广播有限公司(通称：无线电视，英文简称：TVB)行政主席许涛24日向员工发信，宣布将引入优化成本及资源管理方案，目标是节省2.6亿港元的年度营运现金支出。在人力资源上，约5%的员工将被遣散。
一些人特别的讨厌工作，只要说到放假就特别的开心。而有些人却很喜欢工作，因为对工作的喜爱，忽略了爱人和亲人，导致整个家庭关系比较淡漠。对于喜欢工作的而言，目前身上的一些行为可以算得上是工作狂吗？下面为大家介绍一下工作狂身上的8个症状，快来了解一下你身上存在几个。
公司的企业文化是非常的重要，对于一个公司的员工来说，也是需要做好的本职。此前一名女员工因在微信回复老板时用了一个“哦”字被批评，在网上寻求安慰时网友纷纷表示不礼貌，近日又一名员工因在微信回复ok手势被开除。
上班还需要配合公司秀恩爱，濮阳一美容机构发布这样通知，内容为：“为配合公司5月20日真爱见证系列活动，所有员工有家庭或正在谈恋爱(单身除外)必须在5月20日之前，将夫妻或情侣合影晒于朋友圈。公司行政部将逐一检查，没有做到者，一律劝退。“
上班怎么样才是最酷的呢？不仅需要保持工作的效率，还有自己的激情呢？英国Gilo Industries公司正在实施一项不寻常的计划，他们竟然鼓励员工飞着上班，鼓励员工使用喷气飞机器进行日常通勤，而不是开车上班，以促进一种“努力工作、尽情玩乐的生活方式”。
谷歌公司都是有规章制度的，美国《纽约时报》日前指互联网巨擘谷歌（Google）“放生”卷入性丑闻的高层，更向对方支付巨额离职费，惹来包庇之嫌。谷歌25日澄清，指公司在过去两年解雇了48名卷入性骚扰的员工，当中13人是高层，他们被解雇后均没得到离职补偿。
在员工对公司场所文化提出批评意见之后，谷歌发布了相关内部规定，规定内容包括哪些？一起来看。据CNBC网站报道，在最近几个月不少员工对公司工作场所文化提出批评后，谷歌重新发布了有关禁止骚扰、歧视和人肉搜索的内部规定。
富士康员工近日发布公开信，因房租将涨价，要求涨工资，并足额缴纳公积金，这让这家公司再度被人们关注。近日，富士康员工在深圳富士康工厂区张贴《致富士康员工的公开信》，内称富士康仅按照员工底薪的5%缴纳住房公积金，导致员工一年至少损失1000元。
